岗位职责：

1、协助总经理制定企业战略发展规划、年度经营计划以及各阶段工作目标的分解明细；

2、在总经理领导下，负责公司具体管理工作的布置、实施、监查以及执行落实；

3、协助总经理跟踪企业经营目标的达成情况，并提供分析意见、改进建议和解决方案；

4、协调各部门工作关系和协助总经理开展对外事务联络；

5、按照总经理的安排，召集并列席各种会议，起草、记录会议文件，及时编制会议纪要并下发各部门，跟进落实各项决议；

6、起草各项工作文件，审核、颁布、下发总经理办公室往来文件；

7、妥善安排总经理的工作日程和总经理办公室日常接待，确保总经理工作的顺畅和效率；

8、总经理安排的其他工作。

岗位要求：

1、2年以上管理、助理秘书工作经验，持有PMP证书优先考虑；

2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程、具备公文写作、商务信函写作能力；

3、熟练操作电脑及办公软件。

4、具有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力，敏锐的洞察力；

5、善于站在公司管理层、客户的角度考虑问题，执行力强，思维逻辑严谨，强烈的实效观念。