工作职责：

1、贯彻执行上级工作指示，维护生产工作纪律，保持正常的生产工作秩序。

2、与上、下级保持良好关系，稳定员工情绪，激发员工的工作热情。

3、调解员工之间的纠纷，帮助员工消除误会，解决困难，创造和谐团结的氛围。

4、正确处理日常事务工作，合理解决与员工切身利益有关的问题

5、教育属下严格执行环境管理规定，保证现场整洁。

6、合理地分配工作任务，并依照计划规定的时间达成目标

7、控制好人力、物力、机器设备，保证整个生产的正常动作。

8、充分发挥有人力、物力的潜力，不继提高生产效益。

9、接受工作需要的培训，并根据公司要求训练属下员工，指导新员工工作，并审核其工作效率。

10、生产任务分配：

①、主持班前例会(5~10分钟)，向生产工人布置生产任务，提出相关技术要求和质量要求。

11、生产现场指挥可①、主持班前例会(5~10分钟)，向生产工人布置生产任务，提出相关技术要求和质量要求。

②、监督、检查班组各项工作，做好生产任务和班组各项工作检查。

③、对班组生产情况进行巡检，及时解决生产过程中出现的问题

12、物料控制：

①、负责班组内原辅料的领取、退货工作

②、对生产中物料的使用情况及不良品进行控制

③、对班组内产成品的缴库情况进行管理

④、记录员工产量，做好生产产量的统计工作

13、其它工作

①、协调各部门之间的关系，

②、及时与上级领导沟通汇报生产情况

③、完成上级交办的其他任务

岗位人员任职条件说明

任积要求：熟悉5S，ISO等管理体系，有丰富的领导能力和技能功底

历：中专以上学历

工作经验:3年以上社会工作经验,2年以上生产现场管理经验