工作职责： 

1. 负责财经管理部组织绩效管理、部门规则建设管理等； 

2. 负责制定财经文档管理政策并监督执行； 

3. 财经重大问题识别（挖掘和收集），组织相关责任人讨论解决方案并闭环； 

4. 收集财经相关信息化需求，并进行需求识别和分析，组织完成信息化方案规划，并监督各信息化项目实施和验收； 

5. 负责财经变革项目重要会议纪要输出、项目待办事项跟踪； 

6. 运作支持其他行政事务处理； 

任职资格： 

1. 本科及以上学历，5年以上工作经验； 

2. 具备独立思考的能力及较强的进取心，有出色的文字和语言表达能力； 

3. 具备结构化思维和总结提炼能力，丰富的PPT制作能力； 

4. 具备良好的沟通协调能力，能够通过倾听和良好的沟通技巧，与他人达成共识； 

5. 工作细致认真，效率高，具备较强的责任心和抗压能力； 

6. 熟悉财务管理相关流程、具备财经项目管理经验者优先。