一、岗位职责： 1.根据公司战略和市场信息，组织进行市场预测和拟订销售计划。 2.根据公司年度销售目标的要求，制定和分解部门销售目标市场工作计划。 3.建设和健全公司整体市场营销体系，提升公司市场开发能力，进行市场推广和品牌提升。 4.进行市场开拓和客户开发，扩大产品市场占有率，有效维护原有客户，做好售服务工作，提高客户渗透率，增加新客户和新市场 5.负责部门流程、服务标准、销售人员收入方案等各项规章制度的制（修）订，并确保有效执行。 6.责审核销售人员的各项费用，严格控制费用成本 7.负责审核回款期限，确保回款状态良好； 8.负责与销售有关的活动的组织与执行，如展会的组织、竞争情况收集等。 9.负责对下级实施聘用、指导、培训、监督、考核工作，制定培训计划，培训属下员工的工作态度、工作技能和方法，组建高效团队 10.完成上级交办的任务。   二、任职要求： 1.本科以上，英语六级以上，优秀的英语听说读写能力 2.4年以上外贸工作经验，熟悉外贸业务流程和饰照明行业； 3.有独立思考和解决问题的能力，良好的市场分析判断能力，有很强的管理能力。