岗位职责：

1、完成基层员工，如普工、QC类岗位、仓管类岗位的招聘；

2、协助入、离职办理工作；

3、做好外部市场基层岗位的薪酬福利调查，为招聘提供数据支持；

4、做好每日招聘数据统计；

5、完成领导安排的其他事项。

任职要求：

1、中专以上学历；

2、具备一年以上同类型岗位经验；

3、性格开朗，善于沟通，具有一定的抗压能力；

4、能接受外出完成招聘工作。

员工一经录用，享有以下待遇：

1、薪资：底薪4500+提成（入职满1个月，250元/人/月,6个月封顶），综合工资：6000-10000（上不封顶）；

2、上班时间：5.5天制（周六4小时）；

3、带薪假期：享受国家法定节假日、超长带薪春节假、婚假、产假、丧假、病假等法定带薪假期；

4、带薪培训：新人岗前培训、职业技能培训等；

5、入职即享受购买五险（养老、医疗、工伤、生育、失业）、住房公积金、；

6、团队活动：年度旅游、趣味活动、生日会、下午茶、年会等；

7、提供住宿：四人间，空调、热水器、衣柜、书桌、配置齐全。