职位描述：
职责：
１、参与企业研发管理体系现状调研诊断，分析企业研发管理体系存在的问题。
２、参与研发管理体系设计和推行工作，包括研发管理流程、研发项目管理体系、研发组织结构的设计和推行等。

职位要求：
１、管理类硕士、理工科本科以上学历；
２、3年以上研发工作经验， 1年以上研发管理经验，参与过大型研发项目，或担任过研发项目经理、研发部门管理人员；
３、有良好的表达能力和沟通能力，善于发现问题分析问题，系统性思考能力强；
４、了解国内外著名企业的研发管理模式，对研发管理有一定研究；
５、有国内外著名企业研发机构管理经验，或有相关咨询服务经验者优先；
６、担任过硬件开发项目经理者优先。