基本要求——
     
     1.热衷于汽车行业并能够致力于汽车4S店营销行业的长期发展。
     2.能够在工作中对汽车4s的运营管理模式及发展做深入研究并致力个人能力的逐步提升。
     3.按项目要求，取得相关培训及辅导资料，按时整理上报合格的培训辅导报告，并通过公司及客户方的认可。
     
任职要求——
     
     1.优秀的销售推广、服务技能、团队协作能力和客户维护能力；
     2.熟悉汽车销售行业，有3-5年以上从事汽车销售、汽车服务、市场拓展、咨询工作经验，其中3年以上在4S店职务经历（销售经理、服务站长、总经理等）；
     3.具有较强的谈判沟通能力、演讲能力、分析决策能力，执行力强；
     4.本科以上学历（汽车行业专业优先考虑），能长期出差。