岗位职责
1.  Oracle EBS/PeopleSoft HRMS项目需求分析，编写需求差异分析报告
2. 协助资深顾问进行流程描述与分析，设计未来业务流程
3. 基于总体解决方案确定的实施蓝图，编写模块详细解决方案
4. 进行数据收集整理，支持上线切换和系统运营
5. 对关键用户进行变革沟通和培训，协助项目经理管理风险

任职要求
1．熟悉人力资源业务，理解ERP系统原理和IT系统价值
2．具备较好的团队协作和沟通能力，诚实可信，热忱敬业
3．参与过1个以上Oracle EBS/PeopleSoft/JDE系统实施