- 薪资面议
- /本科以上
- /经验1年以上
- /2人
- /全职
职位描述
用人部门:方案策划部
主要职责:
1.按照客户需求,撰写培训项目方案;
2.根据客户要求,实施培训需求调研并撰写调研报告;
3.根据项目需要,参与或主导咨询式培训、咨询项目;
4.协助销售项目经理进行客户拜访及投标等市场工作;
5.协助公司培训或咨询类项目产品的开发和优化,设计宣传材料或产品指南
6.进行行业研究、培训产品开发及案例整理;
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.有咨询或培训相关经验者优先考虑;
3.具有市场信息收集、整理与分析能力;
4.要有良好的协作能力和口头表达能力;
5.具有深厚的文字功底,学习能力强,具有很强的创新意识;
6.熟练应用常用办公软件, 熟悉基本的设计类软件(如coreldraw、ps ),并能具备基本操作水平。
7.具有良好的团队意识及协作精神
8.能适应出差
所有应聘人员均须在简历上提供清晰照片(证件照亦可)
如无照片,均视为无效简历。
为避免浪费双方时间,请不符条件者勿投。
公司福利:
1、五天八小时工作制,法定假日遵照国家规定执行;
2、按照国家相关法规为员工购买五险一金,严格按照国家规定执行年假、产假、婚假、丧假;
3、年度2次省内外旅游计划,部门团队月度活动经费;
4、多元化的在职培训形式(内部和外部培训),在职期间参加相关工作培训获得相关证书,公司报销全额费用;
5、享有带薪病假,人才推荐奖、开单奖励、优秀员工奖、创新奖励
6、极具竞争力的薪酬提成制,年底丰厚的年终奖
7、公司每年定期组织员工全身体检
8、员工生日礼物及法定节假日过节费等
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