1.前台来客、来访、应聘人员的登记及接待工作;
2.员工月考勤数据数理、统筹及核算;
3.员工入转调离手续办理、通讯录及花名册维护更新、基本资料存档;
4.公司员工社保、公积金的调入、封存手续;
5.公司办公用品采购、饮水、花木等日常管理工作。
6.领导交代的其他工作。
任职要求:
1.20-29周岁,中专及以上学历;
2.有一年以上人事行政前台工作经验优先,优秀应届生也可;
3.形象较好,性格活泼,能吃苦耐劳,沟通能力及应变能力佳;
4.熟练使用office软件;
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