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高级人力资源与行政主管 Senior HRA Officer
  • 薪资面议
  • /本科以上
  • /经验不限
  • /全职
  • /英语
广东 深圳
2014-05-08更新
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职位描述
工作地点深圳
人力资源所有模块及行政
关于我们的客户
我们的客户是知名品牌眼镜产品开发设计和制作生产企业,业务涉及海内外。在该行业已经有30年历史。 专注于材料创新和引入高科技的生产技术。由于中国的业务持发展的需求和机会,公司现诚聘一名有经验的高级人力资源与行政主管加入企业深圳管理团队。
职位描述

熟悉人力资源六大模块;
熟悉国家相关劳动法律法规,熟练掌握和沟通企业上下员工的问题协调的技能;
熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段;
具有丰富的招聘资深岗位经验及技巧;具有丰富的食堂和宿舍(安全,健康,环境)相关管理经验;
具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识,工作主动、作风严谨,富有责任心和团队协作 精神;
为人做事思路清晰,聪明敏捷,灵活,协调能力和亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力;
处理日常雇用关系的文件和合同;
如有其他项目经验更好。
合适的申请者
本科以上学历,人力资源管理专业;五年以上企业内部相关人力资源管理岗位工作经验;会日常的办公软件,如Word/Excel/PPT及其他电脑技能;性格独立,负责任,积极主动本职位需要讲粤语者即优先考虑。
薪酬待遇

这是一个绝佳的机会如果你正在寻找:
广阔的职业发展平台和具有竞争力的薪水。
申请此职位
透过以下表格进行线上申请,或联系  Domani Xu 电话: + 86 755 3396 0900 了解此职位 H2203370

HR Full Function & Administration
Shenzhen Downtown Role
About Our Client
Our client is a leading eyewear service provider specializing in design, logistics and production. The history has been up to 30 years of experiences in the eyewear industry. They focus on the innovation materials and high technologies to produce their products. Due to their recent needed, their Shenzhen office is recruiting a Senior HRA officer.
Job Description

Thorough knowledge of the Labor Ordinances in China
Provides guidance, direction and recommendations on diverse and/or complex issues related to employment for all levels of employees, and ensures compliance based on accurate interpretation of internal policies and government regulations
Measured recruitment qualities for senior positions and prepare the employment documents
Have Experience in managing the dormitory / canteen / security & safety
Other Special Projects
The Successful Applicant
The suitable applicant should be a minimum Bachelor’s degree holder in HR discipline with at least 3 years similar experiences. Should familiar with Ms Word/Excel/PPT and other computer skills. Proactive and independent personality.
What's On Offer
A great platform to accelerate your career and attractive package, which include bonus and allowances.
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