1、要求有3年（含）以上行政人事工作经验，具有培训、企业文化的实操经验；
2、性格开朗，善于沟通，思维敏捷并且有表现欲望；
3、熟悉培训流程，具备通用课程的授课能力；精通PPT，熟悉PS/AI软件，有期刊排版或美工基础更佳；
5、具有较强的策划组织能力，具有企业活动策划及组织经验；
6、有文艺特长（主持、美术、歌舞等）优先优先考虑。
岗位职责：

1、负责公司各类文化展示渠道的建设，公司企业文化氛围的营造；

2、负责组织和策划员工开展各类集体文化活动（如生日会、运动会、中秋及年度晚会、员工旅游）等；

3、制定公司年度培训计划，跟进培训实施并组织相应培训工作。

4、上级领导交办的其他事项。
备注：这个岗位将给你提供展现价值的最大舞台，只要你有才华，你就能成功
优秀应聘毕业生均可考虑

对于录用的正式员工,公司将提供以下良好的待遇:
1.同行业极具竞争的工资水平;
2.每周5天/8小时工作制，早上8：30-12：00 13：30-18：00;
3.公司统一班车接送员工上、下班；
4.公司包吃（三餐）包住，公司内设食堂及娱乐设施
5.法定节假日、婚假、丧假、产假,至少5天带薪年假等;
6.完善的保险体系;
7.为各层级员工提供专业培训与拓展机会;
8.定期举办各种类型的文娱活动，每年安排一到两次旅游;
9.年终奖励与春节红包;