任职要示:
1、有LED行业者优先
2、具有三年以上同岗工作经验,熟悉现场异常分析及处理,熟悉制作SOP与工装夹具
3、能独立负责本部门工作规划和开展,能独立处理各类异常情况以及工艺提升,产能分析
4、有一定的培训能力以及组织计划能力、沟通能力
5、责任心强,能承受一定的抗压能力,偶尔能接受跟线加班
6、能熟练使用office、AUTO CAD 绘图软件
岗位职责:
1、负责本部门的管理,工作分配与安排,指导和协助本部门人员工作。
2、参与新产品定型评审工作,主导新产品的试产工作。
3、主导及安排生产工序优化,人力,治工具/设备的引进投入及管理,产能分析,提升生产效率。
4、负责主导及安排分析产品产生不良原因并提出改善对策及跟进处理。
5、制定培训计划对工程PE、IF及生产,品质基层管理,重点岗位人员进培训,以提升技能。
6、按照运营经理的指示要求及进的传达并落实具体工作,汇报相关工作进度及成果。
7、本部门文件的制定、审核及管理。
8、做好本部门与其它部门间的沟通协调。
9、配合公司质量环境体系的执行,达到体系的有效性,符合性。
10、完成上级领导临时交待的其它工作事项。
工作时间:大小周 8:30-12:00 ,13:30-17:30
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