岗位职责要求：
1、组建并带领公司销售团队，负责公司销售工作，完成公司销售业绩指标。
2、收集行业信息,定期对市场环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，确保完成销售目标。
3、负责公司销售团队全面管理工作，销售人员周报、月报及日常工作管理监督。
4、销售人员销售实战培训及指导。
5、协助总经理制定销售战略及市场规划。
6、定期拜访重点客户，了解、解决各类问题。

任职资格:
1、专科以上学历，工科背景，30岁——35岁，3年以上工控行业基础销售经验，2年以上行业销售团队管理经验，有销售管理的成功案例；
2、具备销售团队制度建设经验，熟悉销售业务流程；
3、有较强的谈判能力和谈判经验，出色的沟通协调能力，敏锐的市场分析判断能力，优秀的团队管理能力
4、良好的语言表达能力和培训能力，有销售团队培训经验。