1、协助财务总监进行公司财务体系及财务制度建设；                                           

2、根据管理需要组织会计核算、财务分析与财务预测，提交财务分析报告，为公司经营决策提供依据；

3、根据财务制度及公司经营目标审核各项费用开支；

4、负责税务、统计、政府相关部门报表审核，沟通协调；

5、组织实施财务监督，确保公司各项业务在受控的情况下运行；

6、根据公司中、长期经营计划及相关制度，组织各部门编制财务预算并汇总，上报财务总监审核，审批后组织执行，并监督检查各部门预算的执行情况。  

 职责描述：

一、财务体系及财务制度的建设： 1. 协助财务总监建立并完善企业财务管理体系，对公司日常管理、财务预算、资金运作等各项工作进行总体控制，组织并督促部门人员完成职责范围内的各项工作任务； 2、负责建立、完善公司的财务监控制度，加强对公司所有经营业务及经济事项的财务监督。

二、财务分析： 1、根据管理需要组织财务分析与财务预测，提交财务分析报告，为公司经营决策提供依据； 2、组织考核经营成果，分析经营管理中存在的问题，及时向管理层提出建议，促进公司不断提高管理水平，寻求降低成本、堵塞漏洞、提高经济效益的途径； 3、对新投资项目、各经营管理方案及各项合同进行财务审核、预测与风险分析； 4、参与公司重大财务问题的决策，提出意见或建议；

三、资金管理： 1、根据财务制度及公司经营目标审核各项费用开支，对不合理开支进行控制； 2、密切与各部门联系，深入业务实际，研究并掌握合理的成本与费用水平； 3、根据公司制度，及时对资金进行盘点，监督资金安全；

四、财务稽核及预算管理： 1、组织实施财务监督，确保公司各项业务在受控的情况下运行； 2、组织设定财务考核标准，严格监督各项业务收支情况； 3、组织实施公司的财务检查工作。 4. 根据公司中、长期经营计划及相关制度，组织各部门编制财务预算并汇总，上报财务总监审核，审批后组织执行，并监督检查各部门预算的执行情况； 5. 监控、预测现金流量，监测公司各项财务比率，确定合理的资产负债结构，建立有效的风险控制机制； 6. 及时汇报公司经营状况、财务收支及各项财务计划的具体执行情况，为公司决策层提供财务分析与预测报告，并提出支持性的建议； 7. 参与公司重大经济合同会审并提出建议，监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动；

五、财务部门管理： 1、组织对部门员工进行财务知识培训； 2、指导、关心员工工作状况及思想动态，并对其进行业绩考核。 3、负责接待财务审计事宜，接受财政、税务、审计等部门的检查，提供检查所需各项财务资料；

六、 上级领导交办的其他工作。