平面设计师岗位职责

一、参与企业形象设计

(1）根据公司发展战略以及企业文化，参与编制企业形象设计纲要；

（2）分阶段进行企业形象的设计工作，并对企业形象设计的费用进行控制；

（3）依据对产品特性、公司文化、市场行情和目标客户群体的特点和需求的准确把握，进行企业的VI、CI策划；

二、企业资料的平面设计

（1）设计企业LOGO、企业宣传画册、店内广告，提升企业和品牌形象，促进产品销量；

（2）负责各种产品包装设计、宣传资料、说明书、广告喷绘等平面设计的创意和出样；

（3）利用各种绘图软件进行图形设计，并协助文案创意；

（4）在上级的指导下，完成所担当客户的平面设计工作；

（5）负责集团内刊的平面设计、制作工作；

三、市场推广

（1）协调内部资源，参与组织实施市场推广活动；

（2）收集同行业产品信息，参与制定产品品牌传播计划；

（3）设计市场推广所需的宣传单、产品手册及海报等；

四、协助广告宣传

（1）协助推广部经理共同制定广告宣传文案；

（2）协助并监督外包业务的执行，组织开展公司日常宣传；

（3）协助相关部门进行市场推广和广告宣传；

任职要求：

教育背景: 本科以上学历，美术、平面设计等相关专业

工作经验：多年的广告/公关/会展业平面设计工作经验

岗位技能要求：

能力与技能：

（1）能深刻理解企业理念、挖掘企业文化，能以作品展示企业内涵；

（2）熟练操作（MAC/PC）平面设计和三维设计软件（精通Photoshop，Illustrator, Core draw。熟悉AUTOCAD/3Ｄmax）；

（3）有极强的美学素养、独特的设计风格、独到的创意观点、色彩审美观及较强的创意设计表达能力；

（4）有企业宣传资料的设计、制作与创新经验。

4.素质要求：

（1）策划能力：熟悉把握项目活动的流程、要点，能够发挥出整体活动的特点和精彩处，并融入企业形象和文化，保证活动的圆满出色完成；

（2）创新能力：对事物具有超前性、高瞻性、新颖性、创造性等方面的认识和把握；

（3）沟通能力：能了解并耐心聆听总经理或者客户的设计要求，在合作过程中能进行良好的沟通。