岗位职责:
1. 参与咨询和辅导项目的调研,协助项目经理编写调研诊断报告;
2. 参与咨询和辅导项目的执行,包括方案设计、与客户方对接与沟通、成果输出与汇报等;
3. 协助项目经理进行项目的日常管理;
4. 协助项目经理进行培训项目的组织、策划、实施和跟进等;
5. 完成部门、公司交给的其他工作任务。
岗位要求:
1. 本科以上学历,市场营销、经济、管理学等专业,人力资源管理、工商管理专业优先,男女不限;
2. 2年以上咨询行业工作经验,从事过3个以上人力资源咨询项目;
2. 能熟练使用计算机和日常办公软件,擅长PPT、WORD、EXCEL的制作;
3. 性格开朗、乐观,富有工作激情和良好的职业道德,善于与人交流和沟通,具备较强的亲和力和团队精神;
4. 热爱咨询行业并能适应出差。
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