任职资格
1、人力资源、管理类相关专业大学本科以上学历，女性；
2、具有三年以上企业人事行政管理经验，具有较强的文字写作能力、较强的独立处理事务的能力；
3、具有车辆管理、固定资产等行政统筹管理经验；
4、较强的分析、解决问题能力；思路清晰，考虑问题系统周密
5、有招聘、培训实操经验，具有良好阅人、识人的能力；
6、良好的语言表达、沟通、协调及组织能力；
7、工作效率高，条理性强，有团队合作精神；
8、较强的学习能力和责任心，执行力强。

岗位职责
1、落实和处理公司日常行政事务工作，满足公司及各部门开展正常业务而需要的后勤保障支持；
2、负责公司车辆管理、固定资产、低值易耗品、办公用品的采购、管理、配备、维护及费用控制；
3、负责公司车辆、办公环境、卫生、安全、消防以及与物业的联络和协调等工作，努力为公司营造良好的办公环境；
4、负责配合协助招聘、培训工作。
5、完成领导交办的其他工作。