岗位职责简述：（工作地点     深圳            ）

1、  负责部门3年职能战略规划并组织实施、完成部门团队建设及能力提升工作；

2、  建立和完善行政后勤管理的各项制度与流程，并做好执行与监督；

3、  负责公司的行政与后勤管理工作，包括但不限于：公文档案管理、证照管理、考勤管理、会议管理、行政接待、环境卫生、车辆管理、日常安全管理、食堂与宿舍管理、公司信息化建设、公司办公资产管理（办公用品与固定资产的管理与盘点）；对行政经费预算及控制等。

4、  参与集团企业文化建设的战略规划与实施，组织或参与员工关怀与企业文化建设活动（包括但不限于福利发放、员工各项文娱活动及年会等活动筹办）的筹划、宣传、实施等；

5、  负责集团行政口对外公关维护、商务接待相关工作；支持集团相关项目重大活动的后勤组织与支持工作、支持集团品牌建设的相关工作。

6、  完成分管领导交办的其他工作。

基本素质要求：

年龄：   28-35岁    性别：    男       相关工作经验：   5年以上     

学历：   本科       专业：   管理相关   其它要求：                   

专业素质要求：

1、全日制本科以上学历，管理类或中文相关专业；

2、五年以上同岗位工作经验，有房地产公司总部或集团公司同岗位工作经历优先；

3、熟悉集团公司办公室行政后勤管理工作，具备较强的管理经验及服务意识；熟悉与本岗位有关的法律法规及政策；

4、有企业文化建设工作经历，具备独立策划、组织企业大型文化活动、重大会议、仪式等活动的经验；

5、形象良好、情商较高、善于协调与沟通，有较强的抗压能力、应变能力。

6、文笔好，有较强的公文写作与方案能力。