岗位职责:
1、物业租赁管理;
2、固定资产管理;
3、办公用品、设施采购、管理;
4、车辆管理;
5、安全管理;
6、办公秩序管理;
7、其他行政相关工作。
基本要求:
1、沟通协调能力强;
2、计划性、控制性强;
3、责任心强,综合素质高;
4、在同一企业工作经验不少于3年,在同等及以上岗位工作经验不少于1年。
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