本公司属IT外包行业招聘,不接受外包行业的请勿投简历,谢谢!!!
岗位职责:
1.根据客户需求实施外包人员具体招聘工作;
2.进行需求分析,选择合适的招聘渠道;
3.甄选合适的候选人并完成面试邀约、面试辅导等工作,最大限度满足客户需求;
4.对面试通过的候选人进行薪酬谈判,安排入职;
任职资格:
1.大专以上学历,人力资源相关专业优先;
2.有IT软件行业招聘工作经验者优先;
3.工作认真细致,执行能力强,沟通能力强,抗压能力强;
4.熟悉各类招聘渠道,具备面试测评能力;
本职位五天8小时工作制,年底双薪。招聘有提成! 条件优秀的应届毕业生也可投递简历。
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