基本要求：28-40岁，大专以上学历，酒店管理/物业管理相关专业，三年以上甲级写字楼或大型住宅小区同等职务工作经验。 
任职要求： 
1、较强的沟通、协调和人际关系处理能力,能承受工作压力； 
2、熟悉物业行业客服管理工作及流程，计算机操作熟练； 
3、亲和力强，工作认真、细致，有一定的计划筹划能力。 
4、能组织客服管理专业培训。

福利待遇： 
公积金社保：入职即买五险一金（社保、公积金）。 
食 宿：项目基层工作房屋免费提供住宿；其它岗位人员提供住宿补贴； 
培训提升：根据公司业务发展需要，针对特殊岗位提供外出培训机会； 
外出旅游：公司每年至少一次外出集体旅游机会，另各管理处每1-2月组织一次聚餐、旅游等活动； 
年终奖：公司属物业房产型公司，年底按员工年度绩效表现等作为评定给予发放丰厚年终奖。 
其它福利：按照国家规定，提供带薪年假、 带薪法定假日、病假、产假、陪护假等福利；员工生日发放礼品福利；组织丰富多彩的企业文化活动等。