岗位职责:
1、根据公司下达的年度经营目标,领导制定事业部年度经营计划;
2、负责本事业部的财务预算方案、销售收入目标及成本费用控制、分配、使用方案;
3、监督、控制经营计划的实施过程,对重大差异提出有效的纠正措施,以确保年度经营目标的实现;
4、根据内外环境变化,负责组织提出经营目标和经营管理措施的调整、修订方案;
5、全面主持事业部经营管理工作和日常运营管理工作;
6、贯彻落实公司的经营理念、方针、政策和各项管理制度;
7、建立健全事业部的技术、市场、工程、运维等各方面的基础管理体系,提升事业部的管理水平;
8、负责与EMT会议成员保持良好沟通,定期分管总经理汇报经营战略和计划执行情况、资
金运用情况、机构和团队建设情况及其他重大事宜;
任职资格:
1、 本科以上学历,MBA或EMBA优先,暖通及工业自动化控制专业;
2、过往从业经验具有较强的政策背景和行业影响力;
3、具有行业规划、行业专业咨询、行业项目执行背景;或具有大型市政及建筑规划设计院兼具技术、经营、管理从业背景;行业龙头的同岗位从业经验;
4. 需要具备对PPP\EMC\BOT\BOO合作模式有多年的实操经验;
5、具备能源供给侧涉及分布式能源的技术判断及项目执行领导能力;
6、具备需求侧的暖通、供配电、照明系统、动力系统、综合节能系统运用的新技术专业判断能力 及项目运作的领导能力;
5.本行业从业经验8年以上。
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