资深设计师（1-x 年实战经验）

认可上善的理念，因为只有目标一致我们才能走得远；
自信与专业的设计师形象，言行谈吐待人接物；
了解自己的优势和短板，和上善团队一同成长；
独当一面地完成项目，对外与客户/供应商的沟通，对内项目管理和团队协调，我们为客户输出的不仅是图纸，更是一份责任；
有胸怀，善分享：这是一个分享和交换技能的好地方。

助理设计师（在校生实习/应届毕业生/毕业1-2年）

首先助理设计师和其他设计师的工作没有本质区别，“助理”是让你没有太大的负担；
认可上善的理念，因为只有目标一致我们才能走得远；
有梦想，爱设计；
有用不完的学习的激情；
有点底子，审美和设计功底是对“爱设计”最起码的尊重；
有一项值得津津乐道的技能：草图/建模/渲染/ps/摄影/动画/点子多/动手能力/沟通能力等等；有胸怀，善分享：这是一个分享和交换技能的好地方。

平面设计师

认可上善的理念，因为只有目标一致我们才能走得远；
自信与专业的设计师形象，言行谈吐待人接物；
了解自己的优势和短板，和上善团队一同成长；
独当一面地完成项目，对外与客户/供应商的沟通，对内项目管理和团队协调，我们为客户输出的不仅是图纸，更是一份责任；
与生俱来加上后天百般锤炼的专业审美，娴熟的平面软件操作；
有胸怀，善分享：这是一个分享和交换技能的好地方。

结构设计师

岗位职责：
1 参与ID可行性评估。
2 负责新产品整体结构设计。
3 输出相关资料（2D/3D/BOM等）。
4 负责结构手板的评审和确认。

任职要求：
1 机械设计相关专业毕业，大专以上学历
2 有三年以上消费类电子等领域结构设计经验，同时熟悉产品设计流程。
3 熟悉塑胶模具及钣金制作工艺，了解表面处理工艺。
4 精通PROE、AutoCAD等工程软件，要有较强的建模能力。
5 能对ID的可行性能进行有效的评估。
6 有较强沟通能力，懂得如何与ID设计师、市场人员、客户等人员的技术沟通。
7 有良好的成本控制意识，对本土供应商资源有一定了解。
8 富有责任心、耐心。

总经理助理

岗位职责：
1、协调公司内部各项流程及核算事务；
2、负责公司日常行政类工作；
3、接待访问公司来宾，展会时期参与讲解工作；
4、协助常务副总进行与客户的日常沟通工作；
5、协助常务副总与客户进行日常邮件、文书工作；
6、完成常务副总交办的其他工作的督办、协调及落实任务；
7、根据公司产品要求寻找供应商、跟进产品进度及采购工作；

任职要求：
1、全日制本科以上学历，不限专业；
2、1年以上总经理助理工作经验，有经管类专业背景优先；
6、具备较强的文字书写、语言表达能力，有商务经验者优先；
7、具有较好的沟通及协调能力，有良好的团队意识；
8、具有认真严谨细心的工作态度及积极向上的心态；
9、为人诚实、工作积极主动、谨慎细心、责任心强，能独立完成本职工作。
10、年龄20岁-30岁。

财务助理

岗位职责：
1、完成正常业务核算；
2、编制各种财务报表,提供分析数据；
3、协助参与完善各种财务流程,参与制定财务规范及制度；
4、协调公司内部各项流程及核算事务；
5、负责公司日常行政类工作；
6、接待访问公司来宾，展会时期参与讲解工作；
7、协助常务副总进行与客户的日常沟通工作；
8、协助常务副总与客户进行日常邮件、文书工作；
9、完成常务副总交办的其他工作的督办、协调及落实任务；
10、根据公司产品要求寻找供应商、跟进产品进度及采购工作；

任职要求：
1、全日制大专以上学历，财务会计等相关专业；
2、半年以上会计工作经验，有全盘账务处理的经验优先；
3、精通财务制度，具备丰富的财务管理专业知识和应用经验；
4、熟练应用财务软件及其他办公软件，会编制各类财务报表，熟悉报税系统；
5、熟悉工商办事流程以及银行结算义务；
6、具备较强的文字书写、语言表达能力；
7、具有较好的沟通及协调能力，有良好的团队意识；
8、具有认真严谨细心的工作态度及积极向上的心态；
9、为人诚实、工作积极主动、谨慎细心、责任心强，能独立完成本职工作。
10、年龄20岁-30岁。

市场经理

岗位职责：
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
2、通过电话等方式与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；
3、维护老客户的业务，挖掘客户潜力；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

任职要求：
1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。

收入及福利待遇：
1、底薪（3K)+ 高额提成 + 高额销售奖励等,月收入9K-15K;
2、公司有成熟的考核模式,年终分红等，分享公司成果;
3、境内外旅游机会(半年度、年度);
4、提供岗前培训、衔接培训、管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间;
5、公司年轻化团队(90%为80/90后成员)非常融洽的工作氛围,让你感受到家的温暖，会不定期的举办公司活动;
6、公司不看学历只看能力。只要你有进取心,务实的精神,实干的魄力,诚邀你加入。

投递简历的方法

请将个人简历、作品集以PDF的格式，邮件至：hr@azdesign.com.cn
作品集建议您放入更多项目过程的记录，有时候过程比结果更有说服力
附件大小请尽可能不超过20M
我们将会非常用心得等待您的来信