3月20日14：00点，武汉财经政法大学宣讲会（文潭楼）

3月23日14：30点，长沙中南大学校宣讲会（本部科教南楼506）

一、 上班地点：

各银行网点。

二、 岗位职责：

1、 维护渠道，与银行共同维护客户，做好售后服务，配合渠道做好客户活动；

2、 推动银行帮助客户规划个人和家庭风险保障计划、理财规划、养老规划、子女教育金规划等；完成渠道业绩指标、品质指标、新产品的渠道培训等；

3、 领导交办的其他事项。

三、 备注

1、 管培生须在销售一线锻炼一年，在此期间公司提供专业培训、辅导等，帮助管培生快速掌握技能；

2、 一年培育期完成后，公司将根据个人成长情况及意愿进行岗位安排。
培养成长路径：实习期—试用期—客户经理、督训、专业部经理、区域总监，后援支持（人力资源、合规运营、财务、培训讲师、督导企划等岗位）

任职要求：

1、2017年应届211院校统招全日制毕业生，本科及以上学历，专业不限（金融类专业、市场营销专业优先）

2、具备良好交流沟通表达能力，形象良好；

3、学习能力强，认真做事、处事灵活，成就优良，能如期取得毕业证书和学位证书；

4、能够接受为期一年一线的锻炼期；

5、品德优良，在校期间未曾受过违纪违法处分；

6、不断创新的观念，务实的作风、优秀的团队合作精神、较强的动手能力与心理承受力、环境适应性。

薪资待遇

1、基本薪

2、绩效薪=首期佣金+续期佣金+各类方案+带薪旅游+年终奖

3、其他=降温取暖费+长期服务津贴+员工体检+节日福利+企业年金

福利体系

1、入司即签证正式劳动合同（非劳派），购买五险一金及住房公积金

2、转正后，公司为员工购买团体保险（含意外、门诊、住院，一年统一报销2次）

3、入司满2年后，员工的家属可优惠享受团体保险（含意外、门诊住院，一年统一报销2次）