1. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。

3. 负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。

4. 负责传真件的收发工作。

5. 管理好员工人事档案材料，建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。

6. 统计每月部门人员考勤并留底。

7. 管理办公各种财产，合理使用并提高财产的使用效率，提倡节俭。

8. 接受其他临时工作。