岗位职责：

1、全面主持工程部日常管理工作，负责部门的整体规划及统筹工作及相关工作；

2、根据公司年度经营计划，制定部门年度工作计划并监督实施；

3、部门人员进行定岗定编，对部门员工进行专业培训教育、绩效评估等工作；

4、负责车间的整体规划布局，推行精益生产和自动化制造等相关工作；

5、负责自动化生产设备的导入、评估工作，及对设备投入后前期的运作进行跟踪、反馈及效果评估；

6、负责产品BOM、ECN、SOP等相关工艺文件审核落实工作；

7、依据公司安全、保密工作的相关制度和计划，做好本部门的安全、保密相关工作；

8、协助人力资源部做好部门人员招聘、培训、考核等工作，大家团队人才梯队。

岗位要求：

1、全日制本科及以上学历，年龄45岁以下；电子/自动化/机械/通信/计算机/工业等专业优先；

2、10年以上电子制造行业工工作经验，5年以上1000人以上规模电子类产品工程部管理经验； 

3、熟悉连接器、模具的开发流程及标准；

4、精通工程项目管理，对NPI，PE，IE，ME及TE模块有丰富的经验和独到的理解；

5、丰富的自动化开发及导入经验；

6、具备精益生产及智能制造的推行与分析能力，精通ODM工厂整体规划布局及相关专业技能。

7、具有良好的沟通协调及统筹能力、组织策划及领导力。

8、具有极强的分析问题能力和解决问题能力，善于分析产品质量不良原因；

9、具有较高的职业素养、团队合作精神、抗压能力、责任心及企业认同感。