招聘要求：

1、30岁以上，大专以上学历，电子生产企业品质管理5年以上，有网通行业品质负责人经验者优先；

2、有系统、全面的质量管理知识，并能熟练应用QC七大手法、FMEA、8D等质量工具；

3、具有丰富的品质管理与推动经验，精通生产制程品质控制重点，善于发现与解决问题；

4、独立主导ISO9000/ISO14000/OHSAS18000管理体系建立、推行、评审及维护等工作、并具备内审员资格；

5、良好的组织协调能力和对问题的敏感性和准确的分析、判断、解决、决策能力，强大的执行力；

6、较强的原则性和逻辑思维；

7、具有强烈的责任心、主动性、团队精神、全局意识、对企业忠诚；

8、有一定的英文水平，能口头交流及邮件书面写作；

工作职责：

1、规划与统筹品质部整体工作事务，直接向总经理负责，合理安排部门人员的工作，并进行培训、指导、监督和考核；
2、组织与建立公司品质管控体系，并推动其有效实施；
3、根据公司需要推动公司层级的品质活动（如QCC）；
4、组织品质数据分析，推动产品品质提升，降低产品返修率；
5、确保产品品质数据的完整性，及时性；
6、ISO体系的建立与监督维护；

7、完成上级临时指派的其它工作任务。