(一)任职资格 :
1.学历固然重要,能力不可或缺
2.年满20周岁以上,性别不限;
3.具有良好的沟通协调能力、语言表达能力以及责任心;
4.具有人力资源管理相关工作经验者可优先考虑。
(二)岗位职责:
1.负责公司招聘、员工入职、转正、离职等工作的综合管理;
2.完成领导交办的其他工作。
(三)工作时间 :
周一至周五上午8:30--12:00,下午14:00--6:00,周末双休。
(四)福利待遇 :
1.薪酬组成:个人佣金+新人津贴+无责底薪+旅游奖励;
2.带薪假期:享受国家法定节假日、婚假、产假(陪护假)等;
3.公司免费提供各类学习机会与能力提升培训。
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