1、根据公司发展战略,制定集团运营工作规划。
2、根据公司运作发展战略规划方向,为各战区、区域实行分解细化目标,实施制定计划,并实施监督执行。
3、统筹业务板块各项制度、体系建立的标准,确保事业部战略落地;
4、定期开展运营分析,编制分析报告,起草事业部工作总结及计划,定期向集团提报;
5、制订公司年度工作计划和整体运营管理规划。
6、推动各项管理规章、制度的建设和完善。
7、计划、指导、协调、控制和激励各项目的业务开展,授权并监督各区域负责人有效履行岗位职责。
任职资格: 1、 全日制统招本科及以上学历,具备至少3年以上的行业相关的综合管理经验; 2、 熟悉运营管理、工程管理、质理管理体系的建立、推行和维护。 3、具有较强的计划、组织、领导、协调、沟通及控制能力。 4、有良好的职业道德,语言表达能力、文字处理能力强,熟悉电脑办公自动化。
联系电话:13802266058张先生
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